Se cobrará con el sueldo de julio, que tenía previsto un 4% de incremento al que se le agregará un 8,5% de revisión. Lo acordaron funcionarios con representantes de UPCN y Fegeppba.
La revisión estaba prevista en el acuerdo paritario 2019 que Vidal selló con los estatales en diciembre pasado, que definió una suba salarial escalonada de 4% desde enero, 4% a partir de marzo, 4% en mayo y otro 4% en julio, además de una cláusula de revisión a mitad de año y un monitoreo salarial a fin de año.
Pero se acordó aplicar una cláusula de ajuste automático a partir de este mes en caso de que la inflación superara el 16%. Según el INDEC a junio la inflación alcanza una suba acumulada de 22,4%.
Esta mejora estaba planificada para ser percibida en los primeros días de septiembre, pero Vidal decidió adelantarla.
Fuente: Ambito.com
