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Amieiro desmintió que exista personal contratado indiscriminadamente
San Fernando

Desde la Municipalidad de San Fernando se respondió a las acusaciones emitidas por el intendente electo Luis Andreotti sobre las contrataciones de empleados municipales.

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30 noviembre, 2011 0

Mediante un comunicado de prensa, la Municipalidad de San Fernando respondió a las acusaciones realizadas por el intendente electo Luis Andreotti. La denuncia expresaba: "La actual gestión municipal de San Fernando no deja de sorprendernos con las medidas arbitrarias que toma en épocas de transición. A días de entregar el poder al nuevo gobierno elegido en los últimos comicios, la gestión del intendente Osvaldo Amieiro nombra nuevo personal indiscriminadamente".

En este sentido, desde el espacio de Amieiro se indicó que " las conclusiones volcadas son, como mínimo, erróneas, teniendo en cuenta que la cantidad de personal varía de acuerdo a las necesidades de los servicios y según la época del año".

Además el texto enviado explica que "por ejemplo, los profesores de los talleres de cultura (120) no aparecen en febrero –comienzan sus actividades en abril de cada año-, así como tampoco el personal destajista del reparto de tasas que cobra cada dos meses (fueron 89 personas que cobraron $465 de básico por un circuito de reparto de tasas, sí contemplados en noviembre). De la misma manera, en noviembre se abonó por su trabajo al personal contratado por dos meses que realiza la Encuesta Sociodemográfica y Económica (70 personas, que cobran por encuesta efectivamente realizada)".

Por otro lado, desde el oficialismo manifestaron: "Estas confusiones, mezclan en la comparación al personal de planta con quienes ingresan para el cumplimiento de una tarea acotada en el tiempo, que en ningún caso supera el 31 de diciembre".

Finalmente detallaron la incorporación del personal. "Se aclara que desde enero a la fecha sí se han incorporado: el personal que monitorea las cámaras de seguridad, el personal que mantiene y administra el CEDEC 2 (inaugurado este año), parte del personal del Programa Envión (que se financia con fondos de la Provincia), y personal de refuerzo del servicio de higiene urbana a cargo de la Municipalidad. Todos ellos seleccionados por su idoneidad a través de concursos públicos y/o entrevistas de perfil laboral", concluye el comunicado.

 

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