El Ejecutivo Nacional lanzó el Plan Nacional Igualdad en la Diversidad 2021-2023, con el objetivo de  “superar las desigualdades estructurales basadas en el género”, mediante el cual se planteará un conjunto de políticas públicas a implementar desde el Estado. 

Esta mañana el Jefe de Gabinete nacional, Santiago Cafiero, y la Ministra de Mujeres, Géneros y Diversidad (MMGyD), Elizabeth Gómez Alcorta, presentaron el proyecto desde el Museo del Bicentenario en Casa Rosada, junto con otros funcionarios del gobierno. 

“El MMGyD se propone como articulador de una labor conjunta que fortalezca y potencie trayectos ya recorridos y esfuerzos presentes en materia de igualdad y diversidad de género, de todos los ministerios y agencias gubernamentales nacionales”, detalla el Plan. 

Se trata de más de 200 compromisos a mediano y largo plazo de responsabilidad directa de otros ministerios y agencias del Estado que serán llevados a cabo en coordinación con la cartera de género nacional. 

Entre los puntos estratégicos a tener en consideración para el Plan, se destacan los ejes de Trabajo, Empleo y Producción para promover el acceso y permanencia de mujeres y LGBTI+ en los puestos laborales; Salud, que garantiza el acceso a los servicios sanitarios así como el goce de una vida saludable en condiciones de igualdad en la diversidad; y Educación, que apunta a reducir las brechas por motivos de género. 

Con el fin de acercarse a las distintas problemáticas de desigualdad que se viven en todo el país, el Gobierno convocó a organizaciones de diferentes sectores en el marco de los Foros Federales Participativos durante 2020. Participaron agrupaciones sindicales, por los derechos de las personas con discapacidad, rurales, étnico-raciales, por los derechos LGBTI+, empresarias, ONGs y feministas territoriales. 

Para acceder al detalle del Plan Nacional Igualdad en la Diversidad se puede ingresar al apartado en la página del Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad.