Fue a través de las secretarías de Desarrollo Económico; Mujeres, Géneros e Infancias y el área de Alerta Tigre. El Gobierno comunal organizó más de 60 talleres en más de 45 firmas del partido, con temáticas de violencia de género y la discriminación laboral; técnicas de reanimación y primeros auxilios, utilización de redes sociales en comercios; entre otras.

El Municipio de Tigre capacitó en el 2024 a más de 1.400 empleados y empleadas de distintas empresas radicadas en el partido, con el objetivo de brindar herramientas para la profesionalización a los trabajadores y trabajadoras.

Las propuestas itinerantes del Gobierno local estuvieron abocadas a capacitaciones en Reanimación Cardiopulmonar (RCP), maniobra Heimlich y el uso de desfibriladores automáticos (DEA); utilización de redes sociales en comercios; espacio de debate y reflexión para construir ambientes laborales libres de violencia y discriminación por razones de género; etc.

Dichos talleres se llevaron adelante en diferentes firmas como: Color Living, Sport Club Euskal, TP Logistica, Carrefour de Remeros Plaza, Nikron, Agira, Will Der, Chef Gourmet, Logistical, F2J Tech Plast, Rever Pass, Ice Cream, entre otras.

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