Fue un año más que movido para el Sindicato de Trabajadores Municipales ubicado en Salguero 20. Tras la derrota en las elecciones de José María Carosio, asumió una nueva comisión directiva con “Cachito” Pérez Martínez a la cabeza.

Algunos meses después, por diversas irregularidades, “Cachito” fue destituido y Victoria Medina se convirtió en nueva secretaria general. Terminando el 2011, LaNoticiaWeb dialogó con la titular del gremio y con Marcelo Segal, secretario gremial, que se refirieron a varios temas de la coyuntura política y sindical de San Martín.

¿Qué novedades hay con respecto a la elevación de escalafón de antigüedad al 3%?

Segal: El 3% es un anhelo de los municipales de hace muchos años. Desde que en el año 96 se implemento la 11.757 por emergencia económica en los municipios en la provincia de Buenos Aires. Se pudo volver a recuperar el escalafón que es muy importante para nosotros por el tema de la carrera. Nosotros hicimos un pedido concreto en la primera reunión de juntas de calificaciones y ascensos que fue el día 10 de octubre, donde pusimos énfasis en el 3%, en recuperar la carrera con las jefaturas por concurso, la categorías también, la planta permanente de los compañeros más antiguos también. En el municipio había contratados de más de 15 años. Ni contemos los compañeros que se jubilaron estos últimos años con la última categoría. Es importantísimo esto para nuestra carrera.

Entonces se obtuvo el 3%...

Segal: Fue por decreto del intendente, pero el pedido concreto se hizo en la primera reunión que tuvimos participación nosotros como comisión directiva.

¿Cómo observan la bonificación del 80% bruto y el pase a planta permanente de 1.200 empleados que impulsó Ivoskus antes de dejar el municipio?

Medina: En el tema de los 1.200 empleados nosotros como gremio sabemos que tenemos que estar con los compañeros, pero hay un tema. Nosotros vamos a revisar caso por caso a quién le corresponde. Las efectivizaciones nosotros las habíamos pedido en la primera audiencia con el intendente, pero habíamos hablado de esos contratados que llevaban muchos años de trabajo. No así de los compañeros que recién comienzan, eso no está bajo nuestra responsabilidad, sino bajo responsabilidad que sacará el intendente. Después se verá en cada caso como corresponde.

Y con el tema de la bonificación ¿Creen que no va a haber problemas con el tema aguinaldo en el mes de diciembre?

Segal: Eso es algo político. El intendente decreta antes de su salida dar un adicional no remunerativo al sueldo castigado que tuvimos durante todos estos años los compañeros. El tema principal de todo esto es como vos decís, esperemos que no afecte la parte económica para las nuevas autoridades. Nos hubiera gustado que esta bonificación se reparta equitativamente con los compañeros jubilados que su sueldo también viene siendo castigado hace mucho.

Va a haber empelados municipales que cobran…pero también funcionarios salientes…

Medina: Con esta medida a los funcionarios se les incrementa demasiado el sueldo.

¿Cómo va a repercutir en el sindicato de municipales el cambio de mando en San Martín, de Ivoskus a Katopodis?

Segal: Concretamente la ciudadanía ha tomado una decisión. Nosotros como sindicato tenemos las puertas abiertas para recibir a los compañeros municipales de diferentes partidos políticos. Es más, nuestro sindicato está formado por personas que representan a distintos espacios. Ojalá que el cambio sea para bien, porque nuestro compromiso es con el compañero municipal. La política de las puertas para afuera.

Medina: Coincido con mi compañero, el gremio tiene que defender a todos los compañeros municipales. Por otro lado, todos los gremios son peronistas, nos viene bien un intendente peronista.

¿Cómo está el tema en general del sindicato y la cuestión del famoso embargo?

Medina: Está ahí, medio lento el tema, pero está todo en manos de abogados. El expediente de la Droguería Barracas referente al embargo lo dejó caer casualmente la comisión de Carosio. No presentó la operación que correspondía y quedó sentenciado. Mediante los abogados, ahora tenemos que tratar hacer que destrabe el tema en la municipalidad también.

Segal: Más allá de los inconvenientes que son de público conocimiento, nosotros hemos puesto el sindicato en marcha. Hoy por hoy tenemos los dos hoteles que van a empezar a tener actividad a partir del 6 de diciembre, el polideportivo lo mismo. Estamos tratando de cerrar el convenio con Banco Nación donde se va a hacer un nuevo seguro de sepelio y a su vez un convenio con la tarjeta Nativa, con seguros con muchos beneficios para los compañeros municipales. Estamos tratando de implementar y teniendo conversaciones con una Farmacia netamente gremial para el empleado municipal donde ellos se puedan dirigir y tengan por descuento de haberes. La actividad principal de este sindicato se sigue manteniendo. Estamos poniendo todo el esfuerzo para levantar esto que es nuestra casa.

¿Qué opinión les merece el sindicato paralelo de Carosio?

Segal: Me ahorro las palabras. El empleado municipal sabe quién es quién.

Medina: Lamento por los compañeros que tienen que creer en cierta gente.