La crisis en la planta de FATE sumó un nuevo capítulo tras el fallo de la Justicia Nacional del Trabajo que obliga a la empresa a abonar de manera urgente los salarios adeudados. La resolución también ratifica la validez del acuerdo firmado en 2025 con el Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (SUTNA), que prohíbe despidos hasta junio de 2026.

La decisión judicial pone fin a la incertidumbre sobre ese convenio y refuerza la posición del gremio. Desde el SUTNA, su titular Alejandro Crespo aseguró que el fallo es “contundente” y que la empresa no puede desconocer sus obligaciones salariales ni avanzar con cesantías. En la misma línea, el abogado de los trabajadores, Pablo Bentivegne, sostuvo que los despidos realizados en febrero “son nulos” y que corresponde el pago de los sueldos.

Sin embargo, desde la empresa —propiedad de la familia Madanes Quintanilla— rechazaron la resolución y anticiparon que presentarán recursos judiciales. Además, cuestionaron el relato sindical, al que calificaron como “plagado de inexactitudes”, y negaron estar llevando adelante un lockout patronal.

Fuerte cruce por la situación en la planta

El conflicto no se limita al plano judicial. FATE denunció que desde el 18 de febrero la planta se encuentra bajo una “ocupación ilegal” por parte del sindicato, con accesos bloqueados y manipulación de maquinaria sin autorización. Según la compañía, esta situación impide garantizar condiciones mínimas de seguridad industrial.

En ese sentido, la firma advirtió que retomar la producción en este contexto podría poner en riesgo tanto a los trabajadores como a la comunidad. También aseguró que su dotación actual se redujo a 256 empleados y que ya no cuenta con personal técnico clave, tras la desvinculación —según indicaron— de más del 70% del plantel.

Del otro lado, el gremio interpreta el fallo como un respaldo a su estrategia. Desde el entorno sindical afirman que la resolución “oxigena la lucha” frente a lo que consideran una política empresarial de desgaste económico hacia los trabajadores.

Salarios, embargo y un conflicto abierto

Uno de los puntos más sensibles es el cumplimiento del pago de haberes. La empresa sostiene que la discusión debe resolverse exclusivamente en la Justicia, mientras que los representantes legales de los trabajadores advierten que, en caso de incumplimiento, avanzarán con medidas como embargos bancarios.

El fallo tiene efecto inmediato y limita el margen de maniobra de la compañía. La resolución se apoya tanto en la vigencia del acuerdo colectivo como en la conciliación obligatoria, lo que obliga a garantizar los salarios y mantener los puestos de trabajo al menos hasta junio de 2026.

Impacto en la industria

Más allá del conflicto puntual, la situación en FATE expone tensiones más amplias en el sector del neumático y la industria nacional:

• Protección laboral: el fallo alcanza a todos los trabajadores incluidos en el acuerdo vigente.
• Empleo en riesgo: se busca resguardar miles de puestos vinculados directa e indirectamente a la actividad.
• Producción nacional: el gremio advierte que la continuidad de la planta es clave para sostener la capacidad industrial local.

Con posiciones cada vez más enfrentadas, el conflicto sigue escalando. Mientras la disputa avanza en tribunales, la situación en la planta continúa sin resolverse y mantiene en vilo a trabajadores, empresa y a todo el sector.